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“构建和谐劳动关系”百问百答(十七)
发布时间:2016-06-02        稿件来源:        【字体大小: 】 浏览次数:

81. 如何引导企业提升竞争力?

答:加强技术支持,引导企业主动转型升级,紧紧依靠科技进步、职工素质提升和管理创新,不断提升竞争力。

82.促进企业发展对构建和谐劳动关系的意义是什么?

答:通过促进企业发展,为构建和谐劳动关系创造物质条件。

83.如何进一步加强构建和谐劳动关系的法制保障?

答:进一步完善劳动法、劳动合同法、劳动争议调解仲裁法、社会保险法、职业病防治法等法律的配套法规、规章和政策。

84.如何进一步完善与劳动法律法规相配套的制度体系?

答:加快完善基本劳动标准、集体协商和集体合同、企业工资、劳动保障监察、企业民主管理、协调劳动关系三方机制等方面的制度,逐步健全劳动保障法律法规体系。

85.如何促进贯彻实施劳动法律法规?

答:深入开展法律法规宣传教育,加强行政执法和法律监督,促进各项劳动保障法律法规贯彻实施。

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